PROJEKTAI
Galia veikti. Tiltas į įtraukią darbo rinką
Nemokama skaitmeninių įgūdžių ugdymo ir tvarios integracijos į darbo rinką programa, skirta darbingo amžiaus asmenims su negalia.
Realybė, kurios negalime ignoruoti
Skaičiai kalba patys už save
Remiantis 2024 m. „Eurostat“ duomenimis, Lietuvoje asmenų su negalia nedarbas yra didžiausias visoje Europos Sąjungoje. Laikas šį ciklą nutraukti.
Ką keičiame ir sprendžiame?
Trys barjerai, kuriuos griauname
Skaitmeninis atotrūkis
Kompensuojame judėjimo ar funkcinius ribojimus, suteikdami praktinių skaitmeninių, dirbtinio intelekto (DI) bei „No-Code“ įrankių žinių nuotoliniam administraciniam darbui.
Psichosocialiniai barjerai
Per asmeninį motyvavimą ir 6 mėnesių tvarų palydėjimą darbo vietoje griauname ilgalaikę izoliaciją bei atmetimo baimę.
Darbdavių baimės
Griausime mitus rinkoje, šviesime verslus apie Užimtumo tarnybos (UŽT) subsidijas.
Kviečiame dalyvauti
Suteikime galimybę veikti
30Ieškome 30 drąsių dalyvių – darbingo amžiaus asmenų su negalia.
Užpildyk dalyvio registracijos formąTrijų žingsnių kelias į jūsų naują karjerą
Motyvavimas ir skaitmeniniai įgūdžiai
Praktinės dirbtuvės 30-čiai dalyvių. Mokysime naudotis ChatGPT, Claude bei „No-Code“ įrankiais, kurie padeda greitai generuoti tekstus, tvarkyti duomenis ir dirbti nuotoliniu būdu.
Darbdavių švietimas ir ekosistemos kūrimas
Šviesime Lietuvos įmones ir NVO, supažindinsime su UŽT rėmimu bei iki 35 743 Eur parama darbo vietos pritaikymui, padėsime per visus teisinius procesus.
Tarpininkavimas ir 6 mėn. palydėjimas
Suvedę paruoštus asmenis su darbdaviais, suteiksime net 6 mėnesių mentorių ir psichologų pagalbą tiek darbuotojui, tiek darbdaviui.
Kodėl verta žengti šį žingsnį su mumis?
40+ lektorių-praktikų komanda
Mokymus veda savo srities profesionalai, orientuoti į realius, rinkoje paklausius gebėjimus.
Visapusiškas palaikymas
Karjeros konsultantai ir psichologai padės gryninant asmeninį profilį, įveikiant baimes bei ruošiantis pokalbiams su darbdaviais.
Lankstumas ir empatija
Deriname moderniausias skaitmenines tendencijas su giliu žmogaus supratimu.
Verslui ir darbdaviams
Atraskite talentus be rizikos
Nori tapti įtraukia organizacija, bet nežinai, nuo ko pradėti? Mes suvaldysime visus procesus už jus:
- Supažindinsime su UŽT darbo užmokesčio subsidijomis (kompensuojama 50–75 %).
- Padėsime pritaikyti darbo vietas ir sutvarkysime visą teisinę bei finansinę biurokratiją.
- Suteiksime 6 mėnesių profesionalią palydimąją pagalbą įdarbintam asmeniui.
Apie projektą „Alternatyvių investicijų detektorius (AID2)“
Projektinė idėja „Galia veikti. Tiltas į įtraukią darbo rinką“ įgyvendinama kaip projekto „Alternatyvių investicijų detektorius (AID2)“ dalis.
Projekto tikslas: didinti socialiai pažeidžiamų bei riziką ar atskirtį patiriančių asmenų socialinę integraciją ir galimybes sėkmingai dalyvauti darbo rinkoje.
Projektinės idėjos trukmė: 2026 m. lapkričio 1 d. – 2027 m. lapkričio 1 d.
Viso projekto trukmė: 2026 m. sausio 13 d. – 2029 m. liepos 31 d.
Projektas finansuojamas Europos Sąjungos fondų ir bendrojo finansavimo lėšomis.
Daugiau informacijos: „Alternatyvių investicijų detektorius (AID2)“ – ESFA
Nuo idėjos iki vertę kuriančios diskusijos
Mėgstame būti ten, kur gimsta pokyčiai. Mūsų komanda aktyviai dalyvauja ir organizuoja renginius, skatinančius profesinį augimą bei atvirą dialogą. Kviečiame bendradarbiauti – kurkime pridėtinę vertę generuojančius projektus kartu.
Susidomėjai?
Nepraleisk naujienų apie mokymų programas, kurios padės tobulėti
